2024年以来，子洲县将干部管理作为做好巩固脱贫攻坚成果的有力抓手，进一步明确责任，强化驻村干部管理，开展干部培训，不断提升干部巩固拓展脱贫攻坚成果和推进乡村振兴能力，努力建设一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的乡村振兴干部队伍。
子洲县制定《2024年巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接实施方案》，分解重点任务，明确责任部门，分级建立工作台账，逐乡、逐村、逐户责任到人。加强驻村管理，修订《驻村工作队管理办法》，进一步明确16个乡镇的主体监管责任及驻村帮扶干部的具体责任，完善纪律约束、绩效考核等方面制度，不断提升驻村帮扶工作成效。
子洲县以深化“干部能力作风提升年”活动为契机，全力抓实线下培训，灵活拓展线上培训，通过专题培训、集中培训、视频培训，对村级责任组长、第一书记、驻村工作队、村“两委”干部、所有帮扶责任人及致富带头人培训，实现培训全覆盖，进一步提高培训的成色质量，不断提高干部业务能力。采取专家授课、参观学习、分组讨论等方式，举办“乡村运营官”封闭式培训班。今年以来，全县共举办乡村振兴致富带头人培训班4期，培训1120人次，培育“致富带头人”284名。（编辑：姜力卓）
