为认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九大和十九届二中、三中全会精神，中省纪委三次全会、榆林市纪委四届四次全会和神木市委一届四次全会部署，神木市纪委监委提高政治站位，强化责任担当，以六个着力谋划新征程，全力推动全市纪检监察工作高质量发展。

以党的政治建设为统领，着力净化党内政治生态。一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决做到“两个维护”。不断深化对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话、指示批示精神的理解和把握，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，在学深悟透、务实戒虚、整改提高上持续发力。二是严明政治纪律和政治规矩。持续加强对党章、党的十九大精神和新形势下党内政治生活若干准则等制度执行情况的监督检查，把政治纪律和政治规矩落实到具体的人和事，严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、行动上阳奉阴违等违反政治纪律和政治规矩问题。三是坚决破除形式主义、官僚主义。紧盯对党中央重大决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的种种表现，严肃查处空泛表态、敷衍塞责等不作为行为。全力整治在落实巡视反馈意见整改和胡志强、辛耀峰案“以案促改”中存在的整改不力、虚假整改等形式主义、官僚主义问题。

以深化纪检监察改革为动力，着力把制度优势转化为治理效能。一是坚持深化政治巡察。把“两个维护”作为根本政治任务，聚焦“六个围绕一个加强”，着力发现被巡察单位党组织在落实党的路线方针政策、中省市和神木市委重大决策部署方面存在的问题。把常规巡察、专项巡察、机动式巡察统筹结合起来，高质量推进巡察全覆盖。认真做好巡视巡察“后半篇”文章，不断巩固深化巡视巡察成果。二是深化纪检监察体制改革。坚持纪律检查工作双重领导体制，加强纪委监委内部工作衔接，进一步把合署办公的制度优势转化为治理效能。推进监察职能向镇街下沉，把法定监察对象全部纳入监督范围，实现监察全覆盖。推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督协调机制，推动党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督有效贯通。三是加快推进派驻机构改革。完善派驻监督工作机制，赋予派驻机构监察职能，提高派驻监督全覆盖质量。全面加强对派驻机构工作的领导，完善派驻机构向市纪委监委报告等工作制度。加快组建电子政务监察中心，实现对全市行政审批和服务事项在线全流程效能监察。

以做实做细监督工作为基准，着力在日常监督、常态监督上取得新突破。一是履行好监督第一职责。突出领导班子成员和关键少数，强化日常监督。聚焦违规公务接待、违规发放津补贴、大办婚丧喜庆等突出问题，持续强化对落实中央八项规定精神及实施细则精神的监督。认真对照胡志强、辛耀峰案暴露出的薄弱环节和制度漏洞，强化廉政风险防控，扎实推进源头防腐。二是夯实管党治党责任。坚持党风廉政建设季度、年度量化考核点评。全面应用神木市两个责任全程纪实信息化电子管理平台、“互联网+农村‘三资’管理+村务公开+审计监督”管理平台，持续推进智慧监督。三是强化廉政宣传教育。扎实开展“新官风”建设，充分发挥主流媒体宣传作用，讲好正风反腐神木故事。整合全市丰富的红色教育资源、廉政文化资源，全力打造“多元化”廉政教育示范基地群。以胡志强、辛耀峰案为镜鉴，认真抓好警示教育，发挥出以案治本作用。

以加大执纪审查为突破口，着力巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。一是加大执纪审查力度。保持高压态势不松劲，聚焦重点领域、关键岗位，从严从重查处各类违纪违法行为。深入查处全市各级领导干部中存在的涉煤入股、利益相关等腐败问题。加强反腐败统筹协调，完善防逃制度机制。对党的十八大以来办结案件的党纪政务处分决定执行情况开展一次全方位“拉网式”检查，坚决纠正和防止纪律处分决定执行不到位问题。二是精准运用“四种形态”。探索制定运用监督执纪“四种形态”的意见，修订完善纪检监察机关审查调查工作考评办法，健全运用澄清保护和容错纠错机制，营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。三是严守执纪审查安全底线。制定加强“走读式”谈话安全工作规定，推进“同志式”谈话场所设置和管理，规范留置场所管理与人员看护工作，确保审查调查工作安全有序开展。

以“五个专项工作”为重点，着力整治群众身边腐败和作风问题。一是扎实开展“五个专项工作”。巩固拓展落实中央八项规定精神成果，深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，强化扫黑除恶专项斗争监督执纪问责工作，强化对生态环保领域的监督执纪问责，加强对营商环境领域的监督执纪问责，扎实推进公职人员不良贷款清收工作。二是坚决整治群众反映强烈的突出问题。聚焦民生领域群众痛点难点焦点，着力解决教育医疗、食品药品安全、行业执法以及基层干部吃拿卡要等问题。把整治群众反映强烈的腐败和作风问题放在突出位置，严肃查处发生在民生资金、“三资”管理、征地拆迁、乡村振兴、大棚房整治等领域的违纪违法问题。三是加大督查督办力度。认真办理中省市及相关部门批转的信访件，把“五个专项”重点工作、惩治基层腐败和作风问题牢牢抓在手上，强化监督检查、督查督办。

以锻造忠诚卫士为目标，着力加强纪检监察队伍建设。一是加强能力建设。严肃党内政治生活，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。采取“上挂下派、以案代训、集中培训、轮岗交流”等实践锻炼的有效方式，不断提高运用法治思维和法治方式惩治腐败的能力，切实提升纪检监察干部的综合能力。二是强化内控管理。严格执行监督执纪工作规则，建立健全行使纪检监察权的监督制约机制，加强对权力运行的全过程管控。三是从严监督管理。建立纪检监察干部廉政档案，制定出台《纪检监察干部问题线索处置管理办法》，探索实行纪检监察干部个人有关事项报告制度，从严查处纪检监察干部违规违纪违法问题，并将典型案例公开通报曝光，严防“灯下黑”。

2019年，神木市纪委监委将在榆林市纪委监委和神木市委的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心，牢记使命，忠诚履职，奋发进取，不断推动全面从严治党向纵深发展，为神木加快追赶超越，实现“三大目标”提供坚强的保障。