为确保高标准高质量完成全镇20个行政村党组织领导班子、第十一次村民委员会换届工作，按照中、省、市的统一安排部署及神木市委《关于做好全市村（社区）“两委”换届工作的实施意见》要求，栏杆堡镇纪委认真履职，全程监督，多举措确保全镇村“两委”换届选举工作的公平公正、顺利完成。

破解难点问题，化解矛盾纠纷。镇纪委、派出所、镇综治办联合开展行动，集中摸排村存在的信访矛盾、社会治安突出问题，分类建立工作台账，加快做好矛盾化解、软弱涣散整顿工作，做到先整顿后换届，确保矛盾问题不上交、换届选举不推后。

严肃换届纪律，营造良好环境。始终把纪律和规矩挺在前面，镇换届工作领导小组设立了专项小组，由镇综治办牵头，镇纪委、派出所配合，严格遵守“十个严禁”、“十个不准”，以“零容忍”的态度严肃查处违法违纪行为，确保换届工作平稳、健康、有序开展。

严把工作程序，严格制度规范。严格落实换届选举“一图七单九制度”工作机制，确保法定程序和步骤不走样、不变通。按照换届工作流程图，严格换届程序步骤，卡紧时间节点，确保换届工作有条不紊、环环相扣；按照换届工作任务操作办法，根据不同工作职责，规范“村、镇、督导、成效评估、档案整理”等具体操作办法，确保换届工作操作规范、运行有序；严格落实换届工作各项制度，紧盯换届工作关键节点，制定“包联、谈心谈话、方案报备、资格联审、公开承诺、信访联动、定期通报、一村一策、六个全程”制度，确保换届工作责任到人、监督有力。

防范化解风险，加强宣传引导。主动适应新媒体时代工作形势，加强正面宣传，引导新闻媒体真实准确、全面客观报道换届工作，自觉接受舆论监督；强化舆情监测应对，落实24小时盯网制，建立快速反应、快速处置机制，防止换届政策被误解误读、个别问题被放大炒作、部分报道失实失真。畅通信访举报渠道，公布举报电话，安排专人接访，解决好群众合理合法的利益诉求，协调职能部门做好问题调查核实，特别是对可能出现的群体访、越级访等信访苗头，抓小抓早、积极化解，为换届营造良好氛围。（编辑：李进军）