今年以来，横山县纪委推进涉纪初信初访信访件办理“零暂存”，紧抓线索筛选、信访件办理、督办环节，建立信访件“零暂存”工作机制，坚持有举报必查，有违纪必究，收到反映党员干部的问题线索，一经核实就严肃查处。同时，县纪委信访室落实信访举报归口受理原则，对收到的信访举报件统一登记处理，做到不积压、不截留。严格规范接收、登记、流转、办理反馈、卷宗归档等工作程序，不断提高信访举报办理工作的规范化水平。加大对信访转交件办理情况的督促检查，采取“指导基层协办、疑难问题会办、重要问题督办”的办法，全面掌握办信进展。
根据市纪委下发的《榆林市纪检监察机关谈话函询办法（试行）》文件精神，县纪委针对党员干部的违纪问题，及时进行谈话函询，澄清问题，同时，咬耳扯袖也促使涉纪领导干部警醒，做到防微杜渐，加强日常教育监督，注重抓早抓小，对苗头性问题早提醒、早警示，对党员干部实施提醒谈话，及早纠正苗头性、倾向性问题，增强“免疫力”。
2016年，县纪委理顺信访绿色通道，日常办公与信访接待实现分离，确保安全高效受理来信来访。推行“开门接访”，由委局主要领导定期接访、信访室干部每日接访，第一时间对信访举报件进行处理，将业务外的信访件移送有关部门，并协调督促及时办理，集中精力办理业务内信访举报件。通过“带案下访”，定期深入村（社区）广泛收集了解社情民意，将信访举报工作融入群众工作，引导群众依法依纪信访举报，妥善解决一批疑难复杂信访举报问题，坚持事事有回音，狠抓信访答复，推行信访办结情况回访机制。
