今年以来，驻市人社局纪检监察组结合驻在部门实际，紧紧围绕市纪委深入开展重点民生领域问题专项治理工作安排，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，厘清工作思路，明确工作重点，不断提高监督实效，切实打通民生领域监督的“最后一公里”。
责任再压实。我组收到市纪委《关于加强作风建设深入开展重点民生领域问题专项治理的工作方案》后，立即召开组务会深入学习方案内容，确定目标任务，明确进度时限和工作措施，及时督促市人社局提高思想认识，压实主体责任。9月20日在市人社局召开社保基金要情专题分析会，我组聚焦本地案情案例，结合作风建设专项行动，对人社系统党员干部进行警示教育，要求各经办单位从管理薄弱环节抓起，建立长效机制，使专项整治工作取得实效。
监督再精准。我组积极发挥监督责任，与驻在部门密切配合，督促市人社局成立了专项整治工作领导小组，印发了专项整治实施方案，全面摸排核查，掌握问题底数，抓好问题整改。定期与市人社局相关科室研判当前存在的问题以及解决方案。就信息不共享问题，督促市人社局联合民政、公安等多部门建立联席会议制度，打通信息壁垒，常态化开展疑点数据核查，确保社保基金安全。
执纪再强化。我组坚持把专项治理与深化人社系统干部作风建设、社保基金安全警示教育月活动有机结合起来，统筹谋划，协调推进，着力纠治社保领域腐败和作风问题。一是持续加强廉政教育，要求各相关单位把廉政教育贯穿于各项工作全过程，加强相关岗位和环节工作人员的风险防控和廉政教育，切实筑牢拒腐防变的思想防线。二是抓好系统作风建设，多次会同市人社局对各保险经办中心业务窗口文明办公、服务作风等情况开展专项督查，及时反馈存在问题，督促抓好整改提升。（编辑：王雅楠）
