为了进一步改进工作作风，提高工作效率，努力打造一支政治坚定、纪律严明、作风优良、执法规范、廉洁高效的铁军，佳县纪委结合工作实际，着力从“五严”入手，全面加强干部作风建设，营造风清气正的社会氛围。

一是严格教育。坚持周五学习日制度，组织干部职工认真学习党的十八大、习近平总书记系列重要讲话、党纪法规等知识，定期开展观看警示教育片等活动，进一步增强党性修养，提高服务意识,提升干部思想境界，增强抵御风险的能力。教育干部坚定理想信念，严守党的纪律特别是政治纪律，增强宗旨意识和责任感，认真研究解决实际问题，努力做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。对干部出现的苗头性问题，要通过谈话、函询或者诫勉等方式早提醒早教育。

二是严格管理。严格的管理是推进作风建设的重要保证, 进一步建立健全各项规章制度，用制度约束干部行为，切实改变“门难进、脸难看、事难办”、“不给好处不办事，给了好处乱办事”的衙门习气及行政不作为、乱作为等行为，坚持抓早抓小，对干部身上的缺点和不足早发现，早提醒，早纠正。将作风建设纳入年终考核,做到用制度管人。

三是严格查处。县纪委监察局坚持查处群众身边的“四风”和腐败问题，尤其是基层和群众身边的吃拿卡要、奢侈腐化、欺压百姓等“官小势大”的问题。紧盯重点部门、权力单位、关键行业和重要领域的人和事，坚持以零容忍态度惩治腐败，做到有案必查、有贪必肃、有腐必惩。建立 “绿色通道”举报机制,突出办案重点和执纪特色。坚持把纪律和规矩挺在前沿,严格监督执纪, 惩治“小官大贪”呈现出持续反腐败高压态势。

四是严格落实。落实“两个责任”是十八届三中全会作出的重要部署，是当前推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要政治任务。各单位、各部门主要领导一定要树立强烈的责任感和使命感，切实抓好主体责任落实，强化责任追究，对主体责任落实不到位的单位要严肃追究责任。县纪委按照中央和省市纪委“三转”要求，消除阻力、增强动力、提升战斗力，全面强化执纪监督问责，建立起一级抓一级、层层抓落实的工作格局,切实落实好党委的主体责任和纪委的监督责任。

五是严格监督。充分发挥县、镇、村（社区）纪检组织的职能作用，履行职责，把好监督关口，畅通群众监督渠道，定期实行党务、政务公开，做到不掩、不瞒。创新村（社区）“三资”监管体系，规范完善村（社区）财务管理，强化村级财务监管。对工作执行纪律不到位、干部作风涣散的单位，不仅要追究相关人员责任，还要追究党委主体责任和纪委监督责任,积极构建不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制。