今年以来，佳县纪委监委坚持把监督作为首要职责，找准监督着力点，强化监督问责，注重力量整合和统筹使用，着力构建全面覆盖、权威高效的监督体系，做到监督抓经常，监督成常态。
强化日常监督。严把干部选拔任用廉政关，回复党风廉洁意见432份，组织78名拟提拔干部参加任前廉政法规考试。对9名党员领导干部婚丧喜庆事宜、3名干部职工因私出国境进行审核。贯通运用“四种形态”，累计处理350人次，其中，第一种形态215人次，占70.5%；第二种形态81人次，占26.6%；第三种形态5人次，占1.6%；第四种形态4人次，占1.3%，党纪轻处分和组织处理成为管党治党重要手段。
“瞄准”监督重点。把“五个专项治理”作为全年重点工作，分别制定专项整治实施方案，建立由纪委副书记分管、常委包抓、工作专班牵头抓总的工作机制，量化工作任务，明确整治重点。持续深化巡察监督，以“三个聚焦”为监督内容，对8个单位开展常规巡察，对3个乡镇开展脱贫攻坚和扫黑除恶专项巡察。
创新监督方式。研究制定《监督检查工作方案》，不断完善纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督统筹衔接制度。实行派驻机构交叉监督、交叉办案模式，同时启动“一案三查”机制，着力破解监督不深入等难题。实行案件复查复核制度，对该立不立、以案谋私的，严格追究办案人员责任，着力提升案件办理质量。
