“本次考试为闭卷考试，时间为120分钟，成绩60分以上合格……”5月25日，一场严肃的任前廉政知识考试在米脂县纪委监委三楼会议室紧张进行，“主考官”向新提拔任用的科级干部“考生”宣布考场纪律。
此次任前廉政考试共有13人参加，考试内容主要围绕《党章》《监察法》《纪律处分条例》《廉洁自律准则》和党史学习教育活动应知应会知识等，主要检验领导干部对党规党纪、应知应会的基础性政策法规知识的掌握情况。
“这样的任前廉政考试，是新任领导干部履新前廉政教育的‘第一课’，也是严把干部任前‘廉洁关’，打好任前“预防针”的一个缩影。”县纪委监委主要负责人表示。
近年来，米脂县纪委监委坚持把纪律和规矩挺在前，按照“预防为主、关口前移”工作思路，始终将任前廉政法规考试作为干部提拔任用的必经程序，对考试成绩合格者，按程序任用；对考试成绩不合格或因故未能参加的予以补考，补考仍不合格的，建议县委暂缓任用。（编辑：李进军）
