今年以来，绥德县纪委监委始终把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”作为监督同级党委及其领导班子成员的着眼点、出发点和落脚点，通过把好方向、谋划全局，明确责任、抓住关键，细化落实、筑牢防线，着力推动同级监督常态化长效化。

把好方向、谋划全局，构建联动机制。为充分履行党内监督专责，建立健全对同级党委及其领导班子成员履行职责、行使权力的监督机制，有效破解对“一把手”监督和同级监督难题，绥德县纪委监委制定印发《关于开展县级纪委监督同级党委及其领导班子成员的实施细则》《2023年推动政治监督具体化精准化常态化工作安排》《2023年党风政风监督工作要点》。采取提醒督办、常态谈心谈话、廉政风险问询、情况通报等措施，通过常态化、参与式五大监督方式，进一步打通权责运行监督流程，构建贯通、联动、协同的监督机制，形成权责统一、运转高效的监督网，推动风清气正政治生态持续净化。

明确责任、抓住关键，压实主体责任。严格遵守纪律检查工作双重领导体制，始终坚守协助党委推进全面从严治党的职责定位，把监督责任摆进去，把协助党委推进全面从严治党职责摆进去，自觉接受同级党委领导和监督，今年先后报请县委常委会研究党风廉政建设、县管干部处分决定等事项4次。积极协助县委全面分解2023年党风廉政建设和反腐败工作主要任务，进一步压实落细责任分工。建立日常监督检查“督查、通报、反馈”机制，对发现的问题整理形成通报或转办函，抄送县委县政府主要负责同志和分管县级领导，通过层层压实责任、层层落实监督职责，不断推进同级党委主体责任落实。

细化落实、筑牢防线，释放监督效力。持续加强对同级党委决策的监督，监督在制定决策过程中，是否严格依据有关政策法规、是否严格依照法定程序、是否坚持民主集中制原则、是否合乎社情民意等，对苗头性、倾向性问题，建立“廉政提醒”制，及时向县委“一把手”及其领导班子成员发送廉政提醒卡。在重要节点向全县领导干部发出廉洁短信，使党员干部随时随地接受廉洁自律教育，组织开展“家庭助廉”活动，详细了解党员领导干部台上台下、人前人后、八小时内外的立体表现，通过签订家庭助廉承诺书、廉政家访、提醒卡等形式，深入推进家风家教建设，不断筑牢家庭廉洁防线。（编辑：张慧飞）