绥德县纪委监委坚持纪律挺在前面，深入开展纪律审查工作，多措并举，凝心聚力把案件力度办上来、把质量办起来、把效果办出来，推进全面从严治党不断向纵深发展。

强学习——提升业务水平

通过“干部大讲堂”、中心组讨论交流、组织生活会等形式学习党章党规党纪和宪法法律知识，实现法法衔接，培养纪法皆通的“专才”，积极参加上级培训12批102人次、专题培训300人次，确保纪检监察干部人人懂办案、人人会办案。选派干部到市纪委监委配合办案，为纪检监察干部提供广阔的实践学习交流平台，切实提高干部谈话、讯问、询问、查询、调取等调查的运用水平，在纪律审查实践中锤炼素质、提升能力、丰富经验。

常监督——坚持常管常严

加强对党员和公职人员的日常监督管理，突出领导班子和“关键少数”，完成科级领导干部廉政档案1350余份，对全县68个单位6658名监察对象进行信息采集录入，初步建立了监察对象信息数据台账，严把廉政意见回复关，回复党风廉政意见85批次，其中19个集体、104名个人未通过廉政审查。同时做到敢于监督、善于监督、规范监督，使监督更加聚焦、更加精准、更加有力，切实形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。

严检查——强化监督职能

牵头开展四轮扶贫领域专项督查工作，重点突出联合督查、线索直查、举报单查、产业全查、暗访明查、对标核查，并对检查中发现的问题及时向县委提出整改建议。会同组织、人社部门和受处分人员所在单位等，采取自查自纠、交叉检查、随机抽查等方式，对党的十八大以来办结案件的党纪政务处分决定执行情况开展全方位“拉网式”检查，对执行不到位、打白条的单位、严肃处理“一把手”和相关人员、绝不姑息。

重审查——加大问责力度

通过采取大督查、专项检查、大巡察“三管齐下”相结合的方式，加大对扶贫、扫黑除恶专项斗争等重点领域的监督执纪问责，着重把群众身边的腐败和作风问题作为纪律审查重点，对贯彻脱贫攻坚决策部署不坚决不到位、工作不扎实、宣传执行政策变形走样、项目资金落地缓慢、整改不力等问题从严问责，实现了对全县各镇各部门及八办两组落实扶贫任务监督检查全覆盖。今年以来，全县各级纪检监察机关共立案39件，给予党纪政务处分43人。