近日，榆林市人民检察院党组成员、派驻纪检监察组组长、作风整顿办主任雷炜一行对靖边县人民检察院干部作风集中整顿工作进行督导检查。督导组对标对表，认真查阅了作风整顿工作台账，随后召开了座谈会，反馈了督查中发现的不足。靖边县人民检察院党组书记、检察长孙华利全面汇报了干部作风集中整顿工作开展情况，亮点作法和取得的成效。驻县院纪检监察组组长周涛、院党组班子成员和各部门负责人、各支部书记参加了会议。

雷炜对靖边县人民检察院干部作风集中整顿工作给予了充分的肯定：一是措施有力，在作风整顿初期，院党组就要求内设机构、各支部和干警个人列出工作职责清单，实行工作日报告和月通报，每月召开业务数据分析及重点任务完成专题会议，切实强化知责、履责、尽责。二是氛围浓厚，能以干部作风集中整顿为契机，制定了严格的考勤制度并能执行到位，切实转变了全院工作作风，呈现出了积极向上的工作氛围。三是思路新颖，能结合单位人员类型和工作实际，按照“轮流上讲台、个个当讲师、人人当学生”的思路，开展党务知识暨综合内勤业务培训，检察长亲自授课，有效提升干警的业务知识水平，形成人人能干事、会干事、干好事的局面。

就如何继续开展好干部作风集中整顿，雷炜提出要求：一是思想认识方面，要认清当前作风整顿工作形势，目前已经到了集中整顿的关键阶段，即将进入总结提升阶段。思想上不能有丝毫松懈，要持续加压，更好地完成各项任务。二是与业务工作结合方面，将干部作风集中整顿与业务工作深度融合，继续探索，相互促进，在业务考核上找作风方面的弱项，通过作风整顿推动业务工作提质增效。三是典型案例方面，多渠道挖掘梳理，对问题线索进行排查，进一步核实确认，发现典型问题及时上报。四是信息报送方面，进一步加强新闻宣传和信息报送，注重经验总结，加强上下级的沟通联络。

最后，孙华利表示，对督导组指出的意见建议，高度重视，立即整改落实，把干部作风整顿工作与业务工作相结合，统筹协调、全面推进，使整体工作上台阶。（编辑：李进军）