近日，村“两委”换届选举工作进行的如火如荼，为实现“选人导向准、班子结构优、组织程序严、换届风气正、群众评价高”的目标，选出担当作为的好“头雁”，优选配强村支委班子，小河镇纪委提早介入，深入监督，全面掌握选举动态，为各村选举提供坚强的纪律保障。
一、加强宣传教育，营造换届氛围。搞好村级换届选举工作，必须形成正确的舆论氛围。对此，小河镇纪委把学习贯彻“十个严禁”“十个不准”和“四个一律”作为教育的重要内容，要求广大党员干部内化于心，外化于行。同时，充分利用微信公众号、宣传横幅、发送手机短信等渠道，在全镇广泛宣传各级纪委有关换届纪律的要求，营造出人人知晓换届纪律，人人遵守换届纪律的良好氛围。
二、成立督查小组，落实换届政策。自换届工作开展以来，小河镇党委、镇政府第一时间制定并印发了《小河镇村“两委”换届工作的实施意见》，成立了村“两委”班子换届选举工作领导小组和由镇纪委书记牵头的专项督查小组。全面了解掌握相关村 “两委”换届情况，列席镇换届领导小组重大会议，指导督导各村依法开展换届工作，及时了解、掌握换届工作进展情况及存在问题，重点走访调研换届重难点村，指导督促问题解决和整改落实，及时发现和总结换届工作中的典型经验做法，以点带面，推动换届工作顺利开展。
三、强化查处考核，严肃换届纪律。为防止干部“带病上岗”、“带病提拔”，小河镇纪委针对换届中容易出现的拉票贿选、买官卖官、跑官要官、违规用人、干扰换届等行为采取个别谈话、审核档案、随机访谈村民、实地查看等方法，加强对换届推荐、考察、公示等关键环节的监督，对违反选举纪律的行为，坚决做到有案必查、查实必处、失责必究，用铁的纪律保证换届工作有序、健康、平稳的进行。
