近年来，府谷国税将落实党风廉政建设作为重大政治任务来抓，采取“吹、拉、谈、唱”等方式，“管弦齐鸣”振奋人心，增强全局干部职工廉政意识，奏出党风廉政建设“交响乐”，充分发挥国税系统在稳增长、促改革、调结构、惠民生中的职能作用，为全县经济社会发展提供有力财力支持。

吹响“宣教集结号”。一是学习方式多元化。县局通过开展学习讨论、主题征文、辅导讲座、案例剖析、演讲比赛、影片观看等形式，全面引导教育干部从“执法不违纪、执法不犯法”的工作思路转向做到“严格、公正、文明、理性、平和、规范”执法，从而实现了纪检工作理念的“提档升级”。一年来，共举办各类学习班10多起，观看廉教影片4次，干部作风建设有条不紊。二是宣教平台立体化。构筑起以短信、微信、报刊、门户网站为主的“4D”立体化宣传平台。通过微信群和短信群发定期向干部发送廉政作风警示信息，在府谷报刊登干部作风督查新动态，在县纪检监察门户网站发布干部作风明察暗访情况。多元化、立体化、全覆盖的宣教体制，强力吹响干部作风“集结号”。

拉好“干群和谐弦”。一是深入一线调研。县局领导班子坚持“一沉到底”的扎实作风，确实做到“一线工作法”，即：情况到一线了解，问题到一线解决，感情到一线融合，课题到一线调研，人才到一线培养，工作到一线落实。二是强化纪律要求。严格执行县委、纪委各项规定，严格实行上班签到制、去向说明制、请销假制度等。通过强化纪律要求，全局干部纪律意识明显增强，上下班秩序持续好转，服务效率不断提高。

弹出“监督咏叹调”。一是多形式督促检查。在整顿干部作风过程中，县局领导班子深入分局、税务所和直属单位开展定期检查、专项抽查、明察暗访、公开曝光等。对各单位迟到早退、上班玩手机、无故旷工等违纪行为，严肃处理，绝不姑息。二是全方位创设渠道。积极发动广大纳税人监督干部作风，通过“12366”纳税服务热线等和举报信箱等多种形式给各单位“揭短”、“挑刺”，及时受理各种违纪违规问题的举报。通过开展干部作风督查，机关作风持续改进，干部廉政执纪意识进一步增强，干部作风建设水平进一步提升。

唱响“队伍进行曲”。一是树立正确的价值导向。树立起“对党忠诚、服务人民、秉公执法、乐于奉献、清正廉洁”的国税队伍核心价值观，强化“为国聚财，为民收税”的称职国税人理念，不断加强对干部的教育与引导。对工作不积极、影响其他纪检干部的同志，采取交流使用等措施，增加干部的危机意识。对工作成绩突出、思想作风过硬的同志进行典型宣传，让他们的工作成绩及时得到肯定，让落后的同志找到学习的榜样。二是开展积极的文娱活动。通过开展各项文娱活动，丰富干部文化生活，激励广大干部斗志。今年以来，县局通过组织篮球、羽毛球、象棋、书法等比赛，陶冶情操，增强团队意识，充分展现县局精神风貌和参赛干部的良好素质，激发了干部干事创业的热情。