为维护纪律审查的严肃性和权威性，进一步巩固全区执纪审查调查工作成效，杜绝纪律处分决定执行“打白条”现象的发生，使处分决定落到实处。近日，榆阳区纪委监委对十八大以来全区纪律处分决定执行情况进行一次全面检查，坚决维护纪律的严肃性和权威性。
开展自查自纠，摸清八种情况。开展自查自纠活动，重点排查十八大以来纪律处分决定的执行情况，摸清八种情况，即：纪律处分决定宣布、送达、归档；受处分人按照有关规定重新确定职务级别、工资待遇的办理；受处分人在处分影响期内参加年度考核、任用晋升情况；涉案款物的执行；组织处理执行到位；涉及双开的区管干部的下财下编；留党察看期满恢复党员权利；其他有关纪律处分决定执行工作。对发现执行不到位的问题，迅速纠正，立即整改并形成整改报告。
随机抽查检查，查看七项内容。区纪委监委综合分析研判各相关部门单位自查自纠情况，并成立检查组进行抽查，重点查看七项内容：检查组织、人事档案，看处分决定是否归入本人档案；检查干部任免审批表，看撤职的干部职务是否变动，是否违反规定任用；检查工资变动审批表，看该降的工资是否降下来，并检查受处分人所在单位的工资花名册，看其是否按降低后的标准领取工资；检查各单位回复文件，看区纪委监委提出的组织处理或纪律处分建议是否落实到位；检查年度考核审批表，看年度考核是否按规定确定等次；检查会议记录，看处分决定是否在单位规定的范围内宣布；检查受行政、刑事处罚情况，看受到处罚的党员干部是否受到相应的纪律处分。对在自查自纠中瞒报、漏报、弄虚作假的，进行通报批评，情节严重的，将依照纪律处分决定执行工作责任制的有关规定，追究相关责任人的纪律责任，对不及时整改、纠正的，依情节予以组织处理或纪律处分。
